- Департаменты по регионам
- Астана
- Алматы
- область Ұлытау
- Шымкент
- область Жетісу
- Акмолинская область
- область Абай
- Актюбинская область
- Алматинская область
- Атырауская область
- Восточно-Казахстанская область
- Жамбылская область
- Западно-Казахстанская область
- Карагандинская область
- Костанайская область
- Кызылординская область
- Мангистауская область
- Павлодарская область
- Северо-Казахстанская область
- Туркестанская область
Уважаемый пользователь!
Сервис «Вопрос – ответ» предназначен для подачи вопроса в режиме онлайн. Для этого Вам необходимо заполнить форму и определить категорию вопроса. Если Вы не знаете, к какой категории отнести вопрос, определите его в категории «Разное».
- Вопрос №484: / Автор: Алпысбаева Гульмира / Дата создания вопроса: 13.01.2016Если иное не предусмотрено настоящей статьей, начисленными работодателем доходами работника, подлежащими налогообложению, являются следующие доходы работника, в том числе признанные в бухгалтерском учете работодателя в качестве расходов (затрат) в соответствии с законодательством Республики Казахстан о бухгалтерском учете и финансовой отчетности: 1) подлежащие передаче работодателем работнику в собственность деньги в наличной и (или) безналичной формах в связи с наличием трудовых отношений;Ответ:
Здравствуйте Алпысбаева Гульмира!
Мы рады приветствовать Вас на сайте Департамента государственных доходов по городу Астана!
В соответствии со статьей 160 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (далее – Налоговый кодекс) к доходам, облагаемым у источника выплаты, относятся: доход работника, доход от разовых выплат, доход в виде дивидендов, вознаграждений, выигрышей, пенсионные выплаты из накопительных пенсионных фондов, стипендии, доход по договорам накопительного страхования.
В соответствии с пунктом 2 статьи 163 Налоговым кодекса определено, что если иное не предусмотрено настоящей статьей, доходами работника, подлежащими налогообложению, являются любые доходы, полученные работником от работодателя в денежной или натуральной форме, в том числе доходы, полученные в виде материальной выгоды, а также по заключенным в соответствии с законодательством Республики Казахстан между работодателем и третьими лицами договорам гражданско-правового характера, по которым работником получены доходы, указанные в ст. 164, 165 Налогового кодекса.
В соответствии со статьей 100 Налогового кодекса, расходы налогоплательщика в связи с осуществлением деятельности, направленной на получение дохода, подлежат вычету при определении налогооблагаемого дохода, за исключением расходов, не подлежащих вычету в соответствии с настоящим Кодексом.
Вычеты производятся налогоплательщиком при наличии документов, подтверждающих расходы, связанные с его деятельностью, направленной на получение дохода. Данные расходы подлежат вычету в том налоговом периоде, в котором они фактически были произведены.
Пунктом 1 статьи 110 Налогового кодекса вычету подлежат расходы работодателя по доходам работника, подлежащим налогообложению, указанным в пункте 2 статьи 163 настоящего Кодекса.
Пунктами 1- 2 статьи 57 Налогового кодекса определено, что налогоплательщик (налоговый агент) осуществляет ведение налогового учета в тенге по методу начисления. При этом, метод начисления - метод учета, согласно которому независимо от времени оплаты, доходы и расходы учитываются с момента выполнения работ, предоставления услуг, отгрузки товаров с целью их реализации и оприходования имущества.
В соответствии с пунктом 3 статьи 12 Налогового кодекса понятия гражданского и других отраслей законодательства Республики Казахстан, используемые в настоящем Кодексе, применяются в том значении, в каком они используются в этих отраслях законодательства Республики Казахстан, если иное не предусмотрено Налоговым кодексом.
Для сведения сообщаем, что согласно подпункту 5) пункта 1 статьи 20 Налогового кодекса органы государственных доходов обязаны в пределах своей компетенции осуществлять разъяснение и давать комментарии по возникновению, исполнению и прекращению налогового обязательства.
Такие разъяснения и комментарии не относятся к нормативным правовым актам, не являются обязательными для исполнения и подлежат оценке судом с учетом их соответствия нормам налогового законодательства.
- Вопрос №483: / Автор: Алпысбаева Гульмира / Дата создания вопроса: 13.01.2016Если иное не предусмотрено настоящей статьей, начисленными работодателем доходами работника, подлежащими налогообложению, являются следующие доходы работника, в том числе признанные в бухгалтерском учете работодателя в качестве расходов (затрат) в соответствии с законодательством Республики Казахстан о бухгалтерском учете и финансовой отчетности: 1) подлежащие передаче работодателем работнику в собственность деньги в наличной и (или) безналичной формах в связи с наличием трудовых отношений;Ответ:
Здравствуйте Алпысбаева Гульмира!
Мы рады приветствовать Вас на сайте Департамента государственных доходов по городу Астана!
В соответствии со статьей 160 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (далее – Налоговый кодекс) к доходам, облагаемым у источника выплаты, относятся: доход работника, доход от разовых выплат, доход в виде дивидендов, вознаграждений, выигрышей, пенсионные выплаты из накопительных пенсионных фондов, стипендии, доход по договорам накопительного страхования.
В соответствии с пунктом 2 статьи 163 Налоговым кодекса определено, что если иное не предусмотрено настоящей статьей, доходами работника, подлежащими налогообложению, являются любые доходы, полученные работником от работодателя в денежной или натуральной форме, в том числе доходы, полученные в виде материальной выгоды, а также по заключенным в соответствии с законодательством Республики Казахстан между работодателем и третьими лицами договорам гражданско-правового характера, по которым работником получены доходы, указанные в ст. 164, 165 Налогового кодекса.
В соответствии со статьей 100 Налогового кодекса, расходы налогоплательщика в связи с осуществлением деятельности, направленной на получение дохода, подлежат вычету при определении налогооблагаемого дохода, за исключением расходов, не подлежащих вычету в соответствии с настоящим Кодексом.
Вычеты производятся налогоплательщиком при наличии документов, подтверждающих расходы, связанные с его деятельностью, направленной на получение дохода. Данные расходы подлежат вычету в том налоговом периоде, в котором они фактически были произведены.
Пунктом 1 статьи 110 Налогового кодекса вычету подлежат расходы работодателя по доходам работника, подлежащим налогообложению, указанным в пункте 2 статьи 163 настоящего Кодекса.
Пунктами 1- 2 статьи 57 Налогового кодекса определено, что налогоплательщик (налоговый агент) осуществляет ведение налогового учета в тенге по методу начисления. При этом, метод начисления - метод учета, согласно которому независимо от времени оплаты, доходы и расходы учитываются с момента выполнения работ, предоставления услуг, отгрузки товаров с целью их реализации и оприходования имущества.
В соответствии с пунктом 3 статьи 12 Налогового кодекса понятия гражданского и других отраслей законодательства Республики Казахстан, используемые в настоящем Кодексе, применяются в том значении, в каком они используются в этих отраслях законодательства Республики Казахстан, если иное не предусмотрено Налоговым кодексом.
Для сведения сообщаем, что согласно подпункту 5) пункта 1 статьи 20 Налогового кодекса органы государственных доходов обязаны в пределах своей компетенции осуществлять разъяснение и давать комментарии по возникновению, исполнению и прекращению налогового обязательства.
Такие разъяснения и комментарии не относятся к нормативным правовым актам, не являются обязательными для исполнения и подлежат оценке судом с учетом их соответствия нормам налогового законодательства.
- Вопрос №482: / Автор: Алпысбаева Гульмира / Дата создания вопроса: 13.01.2016Разъясните пожалуйста п.2 ст.163 НК РК в части " Если иное не предусмотрено настоящей статьей, начисленными работодателем доходами работника, подлежащими налогообложению, являются следующие доходы работника, в том числе признанные в бухгалтерском учете работодателя в качестве расходов (затрат) в соответствии с законодательством Республики Казахстан о бухгалтерском учете и финансовой отчетности: 1) подлежащие передаче работодателем работнику в собственность деньги в наличной и (или) безналичной формах в связи с наличием трудовых отношений;" Означает ли это, что заработная плата работника может быть указана в трудовом договоре без учета ИПН, которое будет уплачено работодателем и считаться расходами работодателя?Ответ:
Здравствуйте Алпысбаева Гульмира!
Мы рады приветствовать Вас на сайте Департамента государственных доходов по городу Астана!
В соответствии со статьей 160 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (далее – Налоговый кодекс) к доходам, облагаемым у источника выплаты, относятся: доход работника, доход от разовых выплат, доход в виде дивидендов, вознаграждений, выигрышей, пенсионные выплаты из накопительных пенсионных фондов, стипендии, доход по договорам накопительного страхования.
В соответствии с пунктом 2 статьи 163 Налоговым кодекса определено, что если иное не предусмотрено настоящей статьей, доходами работника, подлежащими налогообложению, являются любые доходы, полученные работником от работодателя в денежной или натуральной форме, в том числе доходы, полученные в виде материальной выгоды, а также по заключенным в соответствии с законодательством Республики Казахстан между работодателем и третьими лицами договорам гражданско-правового характера, по которым работником получены доходы, указанные в ст. 164, 165 Налогового кодекса.
В соответствии со статьей 100 Налогового кодекса, расходы налогоплательщика в связи с осуществлением деятельности, направленной на получение дохода, подлежат вычету при определении налогооблагаемого дохода, за исключением расходов, не подлежащих вычету в соответствии с настоящим Кодексом.
Вычеты производятся налогоплательщиком при наличии документов, подтверждающих расходы, связанные с его деятельностью, направленной на получение дохода. Данные расходы подлежат вычету в том налоговом периоде, в котором они фактически были произведены.
Пунктом 1 статьи 110 Налогового кодекса вычету подлежат расходы работодателя по доходам работника, подлежащим налогообложению, указанным в пункте 2 статьи 163 настоящего Кодекса.
Пунктами 1- 2 статьи 57 Налогового кодекса определено, что налогоплательщик (налоговый агент) осуществляет ведение налогового учета в тенге по методу начисления. При этом, метод начисления - метод учета, согласно которому независимо от времени оплаты, доходы и расходы учитываются с момента выполнения работ, предоставления услуг, отгрузки товаров с целью их реализации и оприходования имущества.
В соответствии с пунктом 3 статьи 12 Налогового кодекса понятия гражданского и других отраслей законодательства Республики Казахстан, используемые в настоящем Кодексе, применяются в том значении, в каком они используются в этих отраслях законодательства Республики Казахстан, если иное не предусмотрено Налоговым кодексом.
Для сведения сообщаем, что согласно подпункту 5) пункта 1 статьи 20 Налогового кодекса органы государственных доходов обязаны в пределах своей компетенции осуществлять разъяснение и давать комментарии по возникновению, исполнению и прекращению налогового обязательства.
Такие разъяснения и комментарии не относятся к нормативным правовым актам, не являются обязательными для исполнения и подлежат оценке судом с учетом их соответствия нормам налогового законодательства.
- Вопрос №453: / Автор: Жунусбекова А.М. / Дата создания вопроса: 05.01.2016Добрый день, уважаемые специалисты! Я работаю. Со своей заработной платы каждый месяц плачу подоходный налог. Прочитала, что в некоторых странах по законодательству граждане, которые платят подоходный налог, могут получить налоговый вычет при покупке квартиры, оплате за лечение или обучение и т.д. Существует ли у нас в Казахстане налоговый вычет при покупке квартиры для граждан, платящих подоходный налог? Читала налоговый кодекс РК. Не нашла. Буду благодарна за ответ.Ответ:Здравствуйте Жунусбекова А.М.! Мы рады приветствовать Вас на сайте Департамента государственных доходов по городу Астана! Так как Ваш вопрос требует более глубокого и точного изучения, просьба обратиться в оперативной консультации по вопросам налогообложения физических лиц, а также вопросов по легализации имущества по номеру Call-центра 57-31-84. (для соединения со специалистами необходимо перейти в тоновый режим либо нажать (*) и выбрать нужную категорию). График работы с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:30 (без перерыва). С уважением, модератор сайта Департамента государственных доходов по городу Астана.
- Вопрос №1: / Автор: Коршунова Светлана / Дата создания вопроса: 27.07.2015я зарегистрировала в качестве Ип работающего по патенту, оплатила 2% от суммы заявленного дохода, это вс налги или я должна еще что то оплатить? какую отчетность и в какие сроки мне необходимо сдавать? спасибо за ответ.Ответ:
Здравствуйте Коршунова Светлана!
Мы рады приветствовать Вас на сайте Департамента государственных доходов по городу Астана!
Так как Ваш вопрос требует более глубокого и точного изучения, просьба обратиться в оперативной консультации по вопросам налогообложения ИП, физических лиц, а также вопросов по легализации имущества по номеру Call-центра (код-87172) 57-31-84. (для соединения со специалистами необходимо перейти в тоновый режим либо нажать (*) и выбрать нужную категорию). График работы с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:30 (без перерыва).
С уважением, модератор сайта Департамента государственных доходов по городу Астана.